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Renovetec publica el libro “Plan de mantenimiento de las centrales Termosolares”

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La empresa especializada en la formación en el sector de las energías renovables Renovetec acaba de publicar su nuevo libro dedicado a la elaboración del plan de mantenimiento en centrales termosolares.

Dicha obra contiene un completo estudio sobre el mantenimiento preventivo en una central solar termoeléctrica y sus formas de abordarlo. A lo largo de sus 280 páginas editadas en color, el libro aborda las diferentes técnicas de elaboración del plan de mantenimiento:

– Plan de mantenimiento basado en instrucciones de fabricantes
– Plan de mantenimiento basado en protocolos por tipo de equipo
– Plan de mantenimiento basado en RCM (Reliability Centered Maintenance)

El libro detalla la estructura que debe tener el plan de mantenimiento, la lista de gamas de mantenimiento de toda la instalación, los recursos humanos necesarios para llevarlo a cabo y la carga de trabajo dividida por sistemas y por especialidad de los técnicos de mantenimiento.

El libro, además, incluye un listado acerca del mantenimiento legal de la instalación, esto es, todo el mantenimiento que es obligatorio realizar por normativa legal.

Pueden encontrar más información en http://www.renovetec.com/libros.html

Hace algunos meses, Renovetec presentó también un libro dedicado a las “Plantas Termosolares de Torre Central”,  único en su género. El libro responde a la necesidad de conocer más y mejor la tecnología empleada en este tipo de centrales, que por su flexibilidad, rendimiento, y capacidad de almacenamiento están desbancando a las centrales termosolares de concentrador cilindro-parabólico.

Editado en color, cuenta con abundante material gráfico de apoyo a las explicaciones. A lo largo de sus más de 300 páginas en color detalla los principios de funcionamiento, el campo solar de heliostatos, el receptor central, el sistema de almacenamiento térmico, el ciclo agua-vapor, la turbina de vapor y los sistemas auxiliares de la planta.

Foto: Gemasolar/Sener

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Las plantas de ciclo combinado son las que mejores salarios pagan a directivos y trabajadores

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La empresa especializada en el sector de la formación del sector energético Renovetec ha publicado un estudio sobre “Referencias Salariales en el año 2012 para plantas de generación eléctrica”.

Dicho estudio toma los datos de retribución del personal de una muestra representativa de 20 plantas (3 de ciclo combinado, 7 de cogeneración, 5 centrales termosolares, tres plantas de biomasa de pequeña potencia y otras dos plantas de biomasa de gran potencia (más de 10 Mw). En el estudio se han analizado 20 categorías laborales, desde Directores de Planta a Jefes de Operación y Mantenimiento, Jefes de turno, operadores, personal de mantenimiento, administrativos, etc.)

En relación a la muestra realizada en el año 2011, el estudio asegura que “los puestos de alta responsabilidad en planta han sufrido variaciones al alza por encima del IPC para el puesto de Director de Planta y el de Jefe de Mantenimiento, rebajándose de media el puesto de Jefe de Operación. Los puestos de Director de Planta y de Jefe de Mantenimiento tardan en cubrirse más de 6 meses desde que comienza la búsqueda”.

Por su parte, “los puestos de mantenimiento están ahora mejor retribuidos, mientras que los puestos de operación y los de más baja cualificación técnica (administrativos, almaceneros, operador de campo) han bajado su retribución respecto al estudio anterior (2011)”.

Mientras, “los puestos de Responsable de Prevención, Químico, Ingeniero Químico e Ingeniero de Proceso han bajado ligeramente sobre el baremo anterior, posiblemente por el alto número de demandantes. Sorprende que el puesto de Responsable de Prevención, que tiene incluso responsabilidades legales, esté tan poco valorado económicamente, lo que no se corresponde ni con su formación universitaria con postgrado ni con la alta responsabilidad del puesto”.

En cuanto a las retribuciones por tipo de plantas, el estudio señala que “las plantas que mejor retribuyen a sus trabajadores y mandos son las centrales de ciclo combinado. Todas las centrales que forman parte de este estudio están por encima de las retribuciones indicadas en esta tabla para todos los puestos. Mientras, las plantas que peor retribuyen a sus trabajadores y mandos son las plantas de biomasa de pequeña potencia (menos de 10 MW)”. En la media de retribución se encuentran las centrales termosolares.

RENOVETEC lidera la formación en el campo de la energía termosolar

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RENOVETEC es una empresa integrada por profesionales procedentes del ámbito energético. El 90% de su volumen de facturación corresponde a actividades de formación relacionadas con energías renovables, siendo la empresa de referencia en la formación de profesionales relacionados con las centrales termosolares.

Hasta la fecha, ha desarrollado cursos de formación en diferentes instalaciones energéticas tanto en España como en diversos países de Europa, África, Asia y América. Así, ha desarrollado y llevado a cabo la formación de los técnicos de Operación y Mantenimiento de tres de los proyectos termosolares más grandes del mundo, y solo en el año 2011 ha formado a más de 2000 profesionales.

La formación que ofrecen es fundamentalmente técnica, huyendo de la formación excesivamente teórica y de los conceptos económicos que centran otros tipos de formación. RENOVETEC se centra en el funcionamiento de los equipos y sistemas que componen las instalaciones. RENOVETEC da una gran importancia a los gráficos y fotografías usadas en los cursos, disponiendo en estos momentos de un importantísimo archivo gráfico, tanto por su cantidad (más de 50.000 fotografías, gráficos y dibujos), por su variedad (contiene fotografías de más de 50 plantas), como por su calidad (la mayoría son de alta resolución). De esta manera se consigue que el alumno, al acabar un curso, tenga la impresión de haber recibido su formación a pie de planta, y es capaz de reconocer tanto los equipos como sus componentes a primera vista.

Algunos de los cursos que imparte RENOVETEC tienen el reconocimiento oficial de las diversas administraciones del estado. Así, RENOVETEC está acreditada por la Administración para la impartición del curso teórico-práctico de operador de calderas o para impartir el curso de mantenimiento de torres de refrigeración, entre otros. Otorga las acreditaciones necesarias para autorizar o cualificar a técnicos en trabajos de alta tensión, para la conducción de carretillas elevadoras o para el trabajo en Atmósferas Explosivas (ATEX).

RENOVETEC mantiene además acuerdos con importantes entidades, tanto públicas como privadas. Así, ha colaborado con los Colegios de Ingenieros Industriales de Extremadura, Andalucía Occidental, Canarias y Aragón, con la Agencia Extremeña de la Energía (AGENEX), con los Colegios de Ingenieros Técnicos de Madrid y de Canarias, con la empresa de motores de cogeneración Rolls Royce o con la empresa de certificación SGS.

De los libros que RENOVETEC ha publicado hasta el momento, el último título publicado (Operación y Mantenimiento de centrales termosolares) ha agotado completamente su edición en menos de un mes, un hecho sorprendente teniendo en cuenta que se trata de un libro eminentemente técnico y que el sector editorial atraviesa una grave crisis. El primer libro editado, Ingeniería Termosolar, es un libro de referencia en el sector, del que se han distribuido ya más de 1000 ejemplares. RENOVETEC publica periódicamente libros de descarga gratuita, que distribuye en formato pdf a través de su página web.