MERCADO ELÉCTRICO

El Gobierno de Extremadura pide dos contratos por año y un IVA del 8% en la tarifa eléctrica para los regantes

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Las cooperativas y organizaciones de agricultores y ganaderos siguen reclamando una tarifa eléctrica especial para su sector, tras la desaparición de la existente en el año 2008. Y esta vez ha sido el propio presidente del Gobierno de Extremadura, José Antonio Monago, quien ha declarado durante la presentación de las peticiones extremeñas sobre el nuevo Plan Hidrológico Nacional y el Plan Nacional de Regadíos, que sería conveniente un nuevo modelo de tarifa con dos contratos por temporada y con una rebaja del IVA del 18% actual hasta el 8%.

Por su parte, el consejero de Agricultura, Desarrollo Rural Medio Ambiente y Energía de Extremadura ha asegurado que el Ministerio de Industria “tiene que hacer algo para la bajada de las tarifas eléctricas para los regantes”.

Desde la Federación Nacional de Comunidades de Regantes (FENACORE) se ha venido reclamando desde el año 2008 una tarifa especial para las comunidades de regantes tanto de agricultura como de ganadería, sobre todo tras la puesta en marcha de 800.000 nuevas hectáreas de modernos regadíos por aspersión y goteo durante los últimos años que requieren mayor consumo eléctrico frente a los regadíos por gravedad.

Según las organizaciones agrarias, las comunidades más afectadas por la supresión de la tarifa de riego especial en el año 2008 fueron Castilla y León, Castilla-La Mancha, Extremadura y Aragón. Y entre los cultivos más afectados por la medida en la región, el de la fruticultura de las Vegas del Guadiana, los nuevos olivares intensivos y en seto y el tabaco del norte de Cáceres, además de las praderas de forrajes para ganadería vacuna y ovina.

El Gobierno de Extremadura ha solicitado ante la administración central la puesta en marcha de 7.000 nuevas hectáreas de regadío en la zona de Don Benito, a través de la futura presa del Golondrón; nuevos regadíos en la zona de Talarrubias; la puesta en riego definitiva de 13.000 hectáreas en la zona centro de La Serena y el inicio de las obras de riego de 6.000 hectáreas, con financiación público-privada, en el olivar de Monterrubio de la Serena y soluciones de riego para el cultivo tabaquero de la zona del Tiétar.

A principios del 2011, el Partido Popular, entonces en la oposición, reclamó mediante una enmienda a una proposición no de ley en el Congreso de los Diputados una rebaja del tipo del IVA eléctrico para las comunidades de regantes.

Las grandes industrias, entre ellas la extremeña Alfonso Gallardo, piden que se mantenga el servicio de interrumpibilidad eléctrica

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La Asociación de Empresas con Gran Consumo de Energía (AEGE), que agrupa a grandes empresas de sectores como el siderúrgico, el cementero, el químico o el de gases industriales, considera «imprescindible» que se mantenga la normativa actual de gestión de demanda y, en concreto, el servicio de interrumpibilidad. En Extremadura, dos empresas del Grupo Alfonso GallardoSiderúrgica Balboa y Cementos Balboa (en la fotografía)- pertenecen a esta asociación.

Distintos sectores, entre ellos el sector de las renovables, han pedido que se revisen los costes que supone para el sistema y para el déficit de tarifa este servicio. Las grandes empresas no sólo exigen que se mantengan su actual nivel de remuneración, sino que se busque ampliarlo a nuevas formas de servicio.

La propia patronal Unesa ha pedido la revisión y actualización de este mecanismo de interrumpibilidad, que se creó en España para evitar apagones en caso de sobredemanda. Para parte del sector, en el actual modelo energético español donde existe una sobrecapacidad de producción, no tendría mucho sentido mantener este mecanismo. Su coste está estimado en unos 600 millones de euros anuales.

Mientras, la Asociación de Empresas con Gran Consumo de Energía (AEGE), que cuenta con 40 grandes industrias como socios que consumen el 12% del consumo energético nacional con un gasto anual de 1.500 millones de euros, ha criticado las primas a las renovables y propone que los consumidores intensivos de electricidad tengan una tarifa reducida por ese concepto. La idea sería la de copiar el modelo de alemán donde el recargo por las renovables es de 35,3 euros por megavatio hora que se quedaría en 0,5 euros por Mwh para las grandes industrias.

Para Fernando Soto, director de AEGE, “el sistema eléctrico es y seguirá siendo más seguro y económico con la contribución de la industria con su gestión de la demanda que sin ella”.

Las plantas de ciclo combinado son las que mejores salarios pagan a directivos y trabajadores

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La empresa especializada en el sector de la formación del sector energético Renovetec ha publicado un estudio sobre “Referencias Salariales en el año 2012 para plantas de generación eléctrica”.

Dicho estudio toma los datos de retribución del personal de una muestra representativa de 20 plantas (3 de ciclo combinado, 7 de cogeneración, 5 centrales termosolares, tres plantas de biomasa de pequeña potencia y otras dos plantas de biomasa de gran potencia (más de 10 Mw). En el estudio se han analizado 20 categorías laborales, desde Directores de Planta a Jefes de Operación y Mantenimiento, Jefes de turno, operadores, personal de mantenimiento, administrativos, etc.)

En relación a la muestra realizada en el año 2011, el estudio asegura que “los puestos de alta responsabilidad en planta han sufrido variaciones al alza por encima del IPC para el puesto de Director de Planta y el de Jefe de Mantenimiento, rebajándose de media el puesto de Jefe de Operación. Los puestos de Director de Planta y de Jefe de Mantenimiento tardan en cubrirse más de 6 meses desde que comienza la búsqueda”.

Por su parte, “los puestos de mantenimiento están ahora mejor retribuidos, mientras que los puestos de operación y los de más baja cualificación técnica (administrativos, almaceneros, operador de campo) han bajado su retribución respecto al estudio anterior (2011)”.

Mientras, “los puestos de Responsable de Prevención, Químico, Ingeniero Químico e Ingeniero de Proceso han bajado ligeramente sobre el baremo anterior, posiblemente por el alto número de demandantes. Sorprende que el puesto de Responsable de Prevención, que tiene incluso responsabilidades legales, esté tan poco valorado económicamente, lo que no se corresponde ni con su formación universitaria con postgrado ni con la alta responsabilidad del puesto”.

En cuanto a las retribuciones por tipo de plantas, el estudio señala que “las plantas que mejor retribuyen a sus trabajadores y mandos son las centrales de ciclo combinado. Todas las centrales que forman parte de este estudio están por encima de las retribuciones indicadas en esta tabla para todos los puestos. Mientras, las plantas que peor retribuyen a sus trabajadores y mandos son las plantas de biomasa de pequeña potencia (menos de 10 MW)”. En la media de retribución se encuentran las centrales termosolares.